Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Du willst im Bereich Assurance Financial Services Industries die Zukunft der Finanzbranche aktiv mitgestalten?
Mit deiner Expertise und deiner ausgeprägten Leidenschaft für Unternehmensberatung wirst du Teil eines hochqualifizierten Teams, das Finanzinstitute dabei unterstützt, Prozesse zu optimieren, Risiken zu minimieren, regulatorische Anforderungen umzusetzen und Compliance-Standards einzuhalten. So unterstützt du unsere Kunden dabei, nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Technology Assurance – Financial Services (m/w/d).

Standorte: Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln und München.

Als (Senior) Manager Technology Assurance – Financial Services (m/w/d) bist du Teil unseres Teams als Trusted Advisor für regulatorische Informationssicherheit und unterstützt Kunden – angefangen beim Strategiedesign und Prozessen bis hin zur Implementierung, zum Rollout und zum Betrieb von Lösungen.

• Projektvielfalt: Du arbeitest in einem internationalen Team, das du gegebenenfalls auch anleitest, an Projekten für führende Banken, Versicherungen, Asset Manager sowie weitere Unternehmen des Finanzsektors und begleitest sie von der Strategiedefinition über die Konzeption bis hin zur Implementierung von AI Security, IAM/PAM, Cloud Security, SIEM/SOC und Netzwerksicherheit.
• Regulatorik im Fokus: Du analysierst gemeinsam im Team sowohl regulatorische Anforderungen (z. B. DORA, EU AI Act, Cyber Resilience Act) als auch interne Kundenanforderungen und entwickelst darauf basierend zukunftsfähige und technisch umsetzbare Lösungskonzepte.
• Expertise anwenden: Im Mittelpunkt steht deine Erfahrung als Lead Subject Matter Expert (SME) für die Architektur und toolgestützte Integration von Informationssicherheitsstrategien für die vorgenannten Themengebiete in bestehende IT-Infrastrukturen – vor Ort oder in der Cloud.
• Innovation vorantreiben: Du bringst dich in aktuelle IT-Sicherheitsthemen ein und arbeitest eng mit führenden globalen Technologieprovidern zusammen.
• Zukunft gestalten: Du tauchst in disruptive Herausforderungen wie Post-Quantum Cryptography oder digitale Währungen ein und bleibst so nah an den neuesten Entwicklungen der Informationssicherheit.

• Erfahrung im Design und technologischer Umsetzung von Business-Prozessen sowie die Begeisterung, Business, IT und regulatorische Vorgaben in Einklang zu bringen
• Nachgewiesenes Verständnis und Leidenschaft für IT-Themen, idealerweise für Cyber Security (z. B. Sailpoint Identity Security Expert, CyberArk Defender, ISO42001 oder SOC/SIEM), IT Frameworks und IT Regulatorik
• Strukturiertes Denken und ein schnelles Auffassungsvermögen, um komplexe Sachverhalte verständlich wiederzugeben
• Überzeugendes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentations-Skills, um bestehende sowie zukünftige Kunden von unserem Leistungsportfolio zu überzeugen
• Abschluss in einem Studium in Informationssicherheit, Wirtschafts-/Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift 

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke